Herkkumaa ja Wellbeing Superstars aloittavat tammikuussa 2025 monipuolisen yhteistyön vahvistaakseen Herkkumaan henkilöstön hyvinvointia ja jaksamista.
Yhteistyö tuo uudenlaista energiaa arkeen ja tarjoaa Herkkumaan työntekijöille monipuolisia työkaluja ja inspiraatiota niin toimiston kuin tuotannonkin puolelle. Työhyvinvointivalmennus tulee kattamaan koko vuoden ja sisältämään kolme merkittävää teemaa: Lisää virtaa arkeen, Vuorovaikutus sekä Lepo ja palautuminen.
Herkkumaan toimitusjohtaja Atte Rekola näkee yhteistyössä merkittäviä mahdollisuuksia henkilöstön hyvinvoinnin tukemiseen. "Odotamme yhteistyöltä vaikutuksia henkilöstön hyvinvointiin ja jaksamiseen. Tavoitteena on tarjota työntekijöille monipuolisia työkaluja ja inspiraatiota, jotka tukevat arjen energisyyttä sekä fyysistä ja henkistä hyvinvointia. Lisäksi odotamme positiivisia muutoksia työyhteisön yhteishengessä ja työskentelyilmapiirissä."
Myös Wellbeing Superstarsin toimitusjohtaja Antti Luukkanen on innoissaan yhteistyön aloituksesta. "Herkkumaan toimiala ja toimintaympäristö ovat erittäin mielenkiintoiset. Olemme ennenkin tehneet onnistuneita toteutuksia, joissa on mukana työntekijöitä sekä toimistolta että tuotannosta. Jokainen työyhteisö on kuitenkin omanlaisensa, ja ilolla odotan yhteistyön alkamista tammikuussa. Luvassa on paljon hyvinvointitekoja koko henkilöstön leveydeltä, osaltaan tähän vaikuttaa myös tarkkaan valittu sparraajakaarti.
Sparraajakaartiin mahtuukin kolme vakuuttavaa nimeä. Yhteinen työhyvinvointimatka starttaa olympiavoittaja ja hiihtäjälegenda Sami Jauhojärven johdolla teemalla Lisää virtaa arkeen. Jauhojärven huippu-urheilutausta ja kokemus pitkäjänteisestä tavoitteiden saavuttamisesta tarjoavat inspiroivan näkökulman siihen, miten pienillä teoilla voi saada merkittävää parannusta omaan hyvinvointiin. Kevään aikana huomio siirtyy vuorovaikutustaitoihin. Kari Ketonen, tunnettu näyttelijä ja psykoterapeutti, avaa näkökulmia toimivan kommunikoinnin merkitykseen työyhteisössä. Hänen persoonallinen ja syvällinen lähestymistapansa antaa uusia eväitä siihen, miten ihmiset voivat ymmärtää toisiaan paremmin ja parantaa yhteishenkeä. Vuoden lopulla fokus kääntyy palautumiseen ja lepoon, kun unilääkäri Janne Kanervisto tuo henkilöstölle asiantuntijatietoa laadukkaan unen ja stressinhallinnan vaikutuksesta hyvinvointiin teemalla Lepo ja palautuminen. Hänen näkemyksensä auttavat työntekijöitä ymmärtämään, miten palautuminen on avain jaksamiseen sekä tasapainoiseen ja tuottavaan arkeen.
Hyvinvointiteemat sekä sparraajat valikoituivat kattamaan Herkkumaan henkilöstön tarpeet kokonaisvaltaisesti koko vuoden ajaksi. “Teemat heijastavat arjen jaksamisen keskeisiä osa-alueita ja tarjoavat monipuolisia keinoja hyvinvoinnin parantamiseen. Valitut asiantuntijat innostavat varmasti meidän väkemme ja motivoivat osallistumaan valmennukseen”, Atte Rekola kertoo. Rekola painottaa myös, että valmennuksen vaikutukset eivät olisi vain hetkellisiä, vaan tavoitteena on auttaa työntekijöitä saavuttamaan tasapainoinen ja tuottava arki pidemmällä aikavälillä, mikä puolestaan vahvistaa koko organisaation toimintakykyä ja työhyvinvointia.
Herkkumaan ja Wellbeing Superstarsin usko yhteistyön vaikuttavuuteen on vahva, ja tammikuussa alkava matka antaa eväitä koko vuodelle – ja pidemmällekin. Rekola kiteyttää tunnelmat: "Odotamme innolla, miten vuoden aikana saavutetut opit ja kokemukset kantavat hedelmää niin yksilö- kuin työyhteisötasolla."
Herkkumaan ja Wellbeing Superstarsin yhteistyö alkaa tammikuussa 2025. Kuvassa vasemmalta Annina Grönqvist, Sari Paavola,
Kati Rekola, Marianne Forsman ja Antti Luukkanen.